Coordenador Comercial

CNA flamboyant
Salário
De:
R$ 2.300
Até:
R$ 3.500
Benefícios
- Vale transporte
- Plano odontológico
- Plano de saúde
- Lanche fornecido pela empresa, após experiência bolsa nos cursos e MD de 70%, obs: o Plano de Saúde e Odontológico é valor empresarial sem coparticipação da empresa.
- Desconto nos produtos
Forma de contratação
CLT
Jornada de trabalho
Segunda a Sexta: 09:00 às 18:00
Sábado: 08:00 às 12:00
Requisitos da vaga
Ensino médio completo, Pacote Office completo com prática, Experiência em vendas e gestão de equipe, boa oratória e escrita.
Detalhes da vaga
Coordenadora para acompanhar as consultoras comerciais de 2 unidades (Flamboyant e Jaó) que funcionam no setor: Jd. Goiás e Setor Jaó, podendo ser escala de dias durante a semana presencial, porém atendimento online para as 2 unidades.
O salário fixo, porém tem comissão sobre matrículas, se meta alcançada: porcentagem sobre matrículas, 1 folga no mês + incentivo em R$.
Algumas atividades:
Treinar, acompanhar e desenvolver equipe comercial
Planejar e participar de ações comerciais
Estabelecer metas para crescimento da escola e fazê-las cumprir
Conduzir reuniões semanais e mensais com equipe
Visitas a empresas e escolas para firmar convênios e parcerias (fortalecer a marca)
Pós-venda.
Suporte no atendimento
Seleção e contratação da equipe comercial
Monitorar fluxo de atendimento para propor melhorias
Acompanhamento diário da equipe
Acompanhar cada integrante da equipe no atingimento das atribuições de forma efetiva.
Detalhes do anunciante
Escola de inglês e espanhol , líder de mercado.
Vagas Similares

Consultor Comercial, Ramo: Educação Área Da Saúde, Goiânia
Sem nome
De:
R$ 3.000
Até:
R$ 4.500
Composição salarial:
Fixo R$ 2.000,00 + bonificação (R$ 600,00 média por meta batida)
Comissionamento
Vale Refeição
Vale Transporte
Plano de Saúde (após 3 meses)
Atribuições:
Atender leads inbound (WhatsApp, telefone e e-mail);
Realizar pré-qualificação dos contatos e conduzir o cliente pelo funil de vendas;
Executar follow-ups diários.
-, Aparecida de Goiânia - GO

Promotor De Vendas - Anápolis
Bonfrigo
Reposição de produtos nas áreas de vendas, degustação dos produtos e exposição merchandising.
Jardim Botânico | Fazenda Salinas (saída Para Guapó), Goiânia - GO

Consultor Comercial (fundo De Investimentos)
Fundos de investimentos / crédito .
De:
R$ 6.000
Até:
R$ 10.000
Prospecção e captação de clientes e investidores.
Comercialização de soluções de crédito e fundos de investimento.
Análise de perfil financeiro e elaboração de propostas.
Negociação de taxas, prazos e condições.
Gestão de carteira e acompanhamento do cliente até o fechamento.
Pós-venda e manutenção de relacionamento estratégico.
Experiência prévia na área comercial, preferencialmente no setor financeiro.
Conhecimento em produtos de crédito e/ou fundos de investimento.
Perfil comercial, comunicativo e orientado a metas.
Habilidade em negociação e fechamento de vendas.
Ensino superior completo ou cursando (Administração, Economia, Gestão Financeira ou áreas correlatas).
Desejável certificação na área financeira (CPA-10, CPA-20 ou similar).
Desejável ter carro .
Jardim Goiás, Goiânia - GO

Vendedor Interno (sdr / Closer)
Hummanos RH
• Prospectar novos clientes e identificar oportunidades de vendas
• Apresentar propostas de treinamentos personalizados
• Conduzir a manutenção e o fortalecimento de relacionamentos com clientes existentes
• Participar de eventos e feiras do segmento de treinamentos da área empresarial
• Prestar atendimento e suporte pós-venda, garantindo a satisfação do cliente
São José do Rio Preto-SP

Pré Vendedor - Sdr
IPOG -Unidade Goiânia Matriz
Prospecção de Leads: Realizar prospecção ativa (cold call, e-mail, LinkedIn, WhatsApp). Atuar também na prospecção receptiva, atendendo leads vindos de marketing. Identificar decisores e influenciadores dentro das empresas-alvo. Atualizar e enriquecer dados dos leads no CRM.
2. Qualificação de Oportunidades
Avaliar o potencial do lead com base em critérios como:
Perfil da empresa (ICP)
Necessidade real
Momento de compra
Orçamento e autoridade
Aplicar metodologias de qualificação (ex.: BANT, SPIN, GPCT).
Confirmar aderência da solução às dores do cliente.
3. Agendamento de Reuniões
Agendar reuniões qualificadas para o vendedor/consultor comercial. Garantir que o lead esteja preparado para a conversa de vendas. Reduzir no-show por meio de confirmações e follow-ups.
4. Gestão de Relacionamento Inicial .Atuar como primeiro ponto de contato da empresa com o cliente.
Criar uma experiência positiva e profissional desde o início. Educar o lead sobre a empresa, soluções e próximos passos.
5. Registro e Organização no CRM. Registrar todas as interações no CRM. Manter pipeline atualizado e organizado.
Classificar leads por estágio, prioridade e potencial.
