Vagas para Supervisor Externo
Vagas Recomendadas

Assistente De Vendas
VENDOOR
Pesquisar mercados, mapear potenciais clientes e criar listas de prospecção.
Analisar dados de leads e identificar oportunidades de abordagem.
Apoiar na atualização do CRM e organização do funil comercial.
Realizar cadências de prospecção inicial (e-mail, WhatsApp, LinkedIn).
Montar relatórios simples sobre performance de leads e campanhas comerciais.
St. Oeste, Goiânia - GO

Consultor Comercial
Empresa Confidencial
De:
R$ 6.000
Até:
R$ 8.000
Ramo: Educacional - Instituto de Pós-Graduação e Graduação
Modalidade: Presencial
Carga horária: segunda a sexta das 08:00h às 18:00h
Média de ganhos: R$6.000,00 a R$8.000,00 com possibilidades de ganhos maiores
Remuneração e Benefícios:
Salário fixo + Comissão
Assiduidade 5%
Ticket Alimentação R$750,00
Vale Transporte
Plano de saúde Unimed
Plano Odontológico Uniodonto
Bolsa de estudos de até 90% de desconto
DayOff
Atribuições:
Realizar atendimento e consultoria por telefone para vendas de cursos de pós-graduação e cursos rápidos
Acompanhar e registrar informações de contatos no CRM
Realizar visitas em empresas, conselhos para parceria
Setor Bueno, Goiânia - GO

Vendedor
Empresa Confidencial
De:
R$ 4.000
Até:
R$ 8.000
Empresa: Atacado e Varejo de Borrachas e Componentes.
A empresa existe a mais de 40 anos no mercado, e é especializada em produtos e serviços para borracharias. Atua no segmento de comércio de peças e acessórios para veículos, com foco em soluções para oficinas e borracharias.
Modalidade: CLT
Local de trabalho: Presencial - Goiânia/GO.
Carga Horária: Segunda a Sábado - Horário Comercial.
Média de ganhos: R$ 4.000,00 a R$ 8.000,00
Remuneração e benefícios:
Fixo + comissão
Vale Transporte
Atribuições:
Realizar atendimento presencial e por telefone/WhatsApp;
Elaborar orçamentos e realizar vendas;
Prospecção ativa.
Setor Coimbra, Goiânia - GO

Vendedor - Sdr
Agência Alca
De:
R$ 2.000
Até:
R$ 4.000
1. Atendimento e Qualificação de Leads
Abordar leads que chegam por WhatsApp, anúncios, formulários ou site.
Realizar perguntas estratégicas para coletar informações e entender se o lead tem fit com a solução.
Classificar o lead conforme critérios claros (ex.: perfil, necessidade, urgência, poder de decisão, orçamento).
2. Geração de Demanda e Prospecção Ativa
Buscar novos leads em listas, bases antigas e redes sociais quando necessário.
Realizar follow-ups estruturados, utilizando texto, áudio ou ligação.
Criar relacionamento inicial, quebrando objeções simples e conduzindo o lead ao próximo passo.
3. Agendamento de Reuniões
Agendar reuniões de diagnóstico ou apresentação comercial com os Closers.
Garantir que o lead compareça, enviando lembretes e reforçando valor.
Manter calendário alinhado com a agenda dos vendedores.
4. Organização e Registro no CRM
Registrar todas as interações no CRM de forma clara e padronizada.
Atualizar status e etapas do funil em tempo real.
Manter métricas de atividades organizadas (ligações, mensagens, oportunidades geradas, reuniões marcadas).
5. Follow-Up Estratégico
Utilizar sequências de follow-up inteligentes e consistentes.
Acompanhar leads que ficaram “em avaliação”, criando oportunidades futuras.
Reengajar leads antigos com mensagens personalizadas.
6. Colaboração com o Time Comercial
Trabalhar em conjunto com Closers, Marketing e CS para melhorar a qualidade dos leads.
Levar feedbacks sobre objeções recorrentes e padrões de comportamento dos leads.
Participar de alinhamentos semanais e treinamentos internos.
Setor Bueno, Goiânia - GO

Executivo De Contas (externo)
Empresa Confidencial
De:
R$ 4.000
Até:
R$ 6.000
Modalidade: PJ
Local de trabalho: Externo
Carga Horária: Segunda a sexta - Horário Comercial, flexibilidade para viagens e horas extras.
Média de ganhos: R$ 4.000,00 a R$ 6.000,00 com possibilidades de ganhos maiores.
Remuneração:
R$ 4.000,00 fixo;
Comissão;
Vale Refeição (R$ 684,00 mês);
Plano de Saúde;
Seguro de Vida;
Wellhub (Gympass);
Reembolso de KM rodado (R$ 0,95 por km).
Atribuições:
Atuar na prospecção ativa de novos negócios, com foco em seguros de transporte e soluções voltadas ao setor logístico;
Desenvolver e gerir carteira de clientes;
Elaborar propostas comerciais e questionários de subscrição;
Realizar visitas externas a clientes e parceiros;
Garantir a manutenção da carteira ativa;
Atualizar informações comerciais no CRM;
Gerar e apresentar relatórios semanais de performance.
Jardim Goiás, Goiânia - GO
Vagas de Emprego para Supervisor Externo: Oportunidades Disponíveis
Se você está em busca de vagas de emprego para Supervisor Externo, saiba que existem diversas oportunidades disponíveis no mercado de trabalho. O cargo de Supervisor Externo é essencial em muitas empresas, sendo responsável por coordenar equipes e garantir a eficiência das operações externas.
Vagas para Supervisor Externo: Requisitos e Responsabilidades
As vagas para Supervisor Externo geralmente exigem experiência prévia na área, habilidades de liderança, capacidade de resolução de problemas e excelente comunicação. O Supervisor Externo é responsável por supervisionar as atividades da equipe em campo, garantindo o cumprimento de metas e prazos estabelecidos.
Emprego para Supervisor Externo: Diferenças entre Júnior, Pleno e Sênior
Quando se trata de emprego para Supervisor Externo, é importante entender as diferenças entre os níveis Júnior, Pleno e Sênior. O Supervisor Externo Júnior geralmente é um profissional em início de carreira, enquanto o Pleno possui mais experiência e o Sênior é um especialista com vasto conhecimento na área.
Vaga de Emprego para Supervisor Externo: Como se Candidatar
Se você está interessado em uma vaga de emprego para Supervisor Externo Júnior, Pleno ou Sênior, fique atento às oportunidades disponíveis nos sites de empregos, redes sociais e consultorias de recrutamento. Mantenha seu currículo atualizado e esteja preparado para participar de processos seletivos.
Em resumo, as vagas de emprego para Supervisor Externo são uma excelente oportunidade para profissionais que buscam desafios e crescimento na carreira. Esteja sempre atento às oportunidades e prepare-se para se destacar no mercado de trabalho.